职位描述： 1.协助部门经理负责产品的推广、宣传及介绍；2.负责本区域部分日常事物的管理和协调。职位要求： 1.应届毕业生,本科以上学历；2.良好的沟通协调能力及组织能力其它待遇： 二、公司福利 薪资构成：基本工资+绩效工资+浮动工资+提成+工龄补助+其它 培训设置：通用课程培训、专业技能培训、综合类课程培训 社保福利：公司统一办理社会保险 工龄福利：服务满一年带薪休假+每月加固定金额工龄工资 作息休假：单双休、带薪年假，所有节假日均按国家规定执行 薪资：2500—5500
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